No Hospital São Vicente de Turmalina, a força de trabalho tem um rosto predominantemente feminino. De acordo com o Relatório de Transparência e Igualdade Salarial referente ao primeiro semestre de 2025, divulgado pelo Governo Federal, as mulheres representam 83,1% do total de profissionais da instituição — um número expressivo que se distancia da realidade da maioria das empresas e órgãos públicos do país.

Essa representatividade revela mais do que uma estatística: demonstra o protagonismo das mulheres na linha de frente do cuidado, da gestão administrativa e de diversos serviços de apoio essenciais ao funcionamento do hospital. Técnicas de enfermagem, enfermeiras, fisioterapeutas, psicólogas, nutricionistas, atendentes, profissionais da limpeza e da recepção são exemplos da dedicação e competência que movem o dia a dia da instituição.

Embora a maioria da junta médica ainda seja composta por homens, essa predominância masculina está ligada a um reflexo histórico da formação em medicina, especialmente em cidades do interior, onde até pouco tempo o acesso das mulheres a cursos superiores era limitado. No entanto, o cenário vem mudando com a entrada de novas gerações, e já se observa o crescimento de médicas atuando em hospitais, muitas delas jovens, talentosas e comprometidas com a saúde da população.

O Hospital São Vicente de Turmalina celebra, portanto, a força das mulheres que, com empatia, sensibilidade e profissionalismo, fazem da instituição um espaço de acolhimento e eficiência. É graças a elas que a saúde se humaniza e o cuidado ganha ainda mais valor.